Alejandro Serralde

Alejandro es egresado del MBA del Ecole de Management de Lyon, Francia. Es un profesional que cuenta con más 15 años de experiencia en corporativos internacionales en puestos de alta dirección y ha trabajando para organizaciones de capital privado, así como organizaciones públicas y gubernamentales. Esto lo ha hecho en Australia, Europa, Estados Unidos y Latinoamérica. Su energía y expertise han facilitado la transformación de negocios, a través de metodologías lean, mejora continua, transformación digital, y también ha dirigido ambiciosos proyectos de ingeniería e infraestructura. Tiene un asombroso record en ayudar a los negocios a alcanzar mejores resultados estratégicos al mejorar la productividad, competitividad y gestión del cambio. Desde 2010, Alejandro se unió a la Organización Reddin, firma fundad por su Padre, de la mano de W.J Reddin, en donde ha enfocado su pasión a ayudar a sus clientes al desarrollo de la dirección estratégica por resultados, desarrollo organizacional, integración de programas de liderazgo y cultura de efectividad. Es consultor de procesos senior y actualmente trabaja con clientes como Duracell, GRS, AlEn USA, Campbell’s Soup, Fukuvi, Nippon express entre otros. En 2016, de la mano de su Padre, co-fundó Reddin Assessments, una empresa de herramientas gerenciales que permiten llevar el conocimiento de medio siglo a empresas en 3 continentes. Alejandro es co-autor del libro los Siete Secretos de los Líderes Altamente Efectivos y Success: que hacer (y dejar de hacer) para ser más exitoso en tu trabajo que escribió con su mentor el Dr. Robin Stuart-Kotze. Recientemente escribió: Medio Siglo de Efectividad Gerencial, dedicado a su Padre por los cincuenta años de carrera consultiva. También escribio de la mano de su padre: Management Tomorrow y recientemente The VCST Management Way. .